Ընկերությունը հավատարիմ է «թիմային աշխատանքի, դրական, հաճախորդների սպասարկման, շարունակական նորարարության, ամբողջականության և օրինապաշտության» ձեռնարկատիրական ոգուն: Կորպորատիվ մշակույթի կառուցումը դեր ունի ընկերության իմիջի ձևավորման, անձնակազմի ղեկավարման, անձնակազմի համախմբվածության բարձրացման, աշխատանքի արդյունավետության բարձրացման, տաղանդների ներգրավման և քաղաքի հիմնական արժեքների ստեղծման գործում: